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深挖潜力 做好优化控制
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深挖潜力 做好优化控制

公用工程部经理 付超
 

编者按:

今年是“十四五”收官之年,是公司创建世界一流企业的关键之年,做好今年工作意义十分重大。

本报推出《新春访谈录》,请各单位相关负责人就如何突出“四个强化”、开展好“三个专项行动”、做好“七坚持七加强”重点工作、奋力交出生产经营优异答卷进行阐述。

●记者 帕孜那提 木合塔尔 通讯员 郑义

2025年,公用工程部深入贯彻党的二十届二中、三中全会精神,结合公司2025年“4377”重点工作,深挖运行潜力,做好优化控制,充分释放大修红利,实现安全生产与系统保障、环境保护“齐步走”。

为实现以上目标,公用工程部将全力抓好以下工作。

强化政治引领,锻造作风过硬队伍

切实用党的理论武装头脑、指导实践、推动工作;强化政治监督,深化廉政教育,常态长效纠治“四风”,营造风清气正的政治生态,锻造作风过硬队伍。

强化平稳运行,筑牢安全生产根基

树立“平稳是最安全的状态,安全是最可靠的效益”理念,狠抓大修后装置的平稳运行,加强关键机组“五位一体”管理和设备标准化管理,强化工艺操作管控,杜绝非停非循。

强化从严从实,夯实安全环保基础

树立“安全压倒一切,一切服从安全”的安全管理思想,每天从零抓安全、每天动态清隐患;落实固废焚烧烟气在线监测小屋更换等项目,确保设备设施依法合规运行,提升环保管控能力,为公司做好安全环保工作贡献力量。

强化“三基”工作,形成精益管理合力

持续推进基层党建“三基本”建设与“三基”工作有机融合,深入查弱项、补短板,修订完善各项管理制度,做实做细专业工作,提升专业管理水平;坚持系统思维,全力推进大集中ERP上线工作,增强工作合力,推动管理变革、技术赋能。

强化人才强企,提升人力资源效能

聚焦人才支撑,健全人才培养机制,提高员工岗位操作技能,注重多岗位历练;强化领导本领提升、干部铸魂赋能,加强专业技术人员跨装置培训、跨单元轮岗学习;加强全员装置流程培训,发挥“师带徒”作用,全面提升员工技能水平。

2025年是“十四五”收官之年,是公司创建世界一流企业的关键之年,公用工程部立足公司生产经营大局,牢记责任使命,保持昂扬斗志,笃行不怠,为公司高质量发展贡献力量。

 
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